De hoogte van de premie die u gaat betalen voor het DELA uitvaartzorgplan of het DELA uitvaartzorgplan plus is van meerdere factoren afhankelijk. De hoogte van de premie kunt u nagenoeg zelf bepalen doordat beide producten flexibel zijn. Onderstaand treft u de punten aan die van invloed zijn op uw premie.

Verzekerd kapitaal:

De hoogte van de premie is afhankelijk van de gewenste hoogte van het verzekerd kapitaal voor uw uitvaart.

Betaalvarianten:

U bepaalt zelf tot welke leeftijd u betaalt. U kan daarbij kiezen voor periodieke betalingen of een eenmaligebetaling.

Uw Leeftijd:

De leeftijd waarop u een DELA uitvaartzorgplan afsluit is van invloed op de te betalen periodieke premie. Hierbij geldt dat hoe jonger u bent op het moment van afsluiten, hoe lager de premie per periode zal zijn. Dit komt omdat wanneer u jong bent u immers meer tijd heeft om het verzekerde kapitaal te financieren.

Unisex:

De hoogte van de premie is niet afhankelijk van uw geslacht. Als man en vrouw betaalt u evenveel voor uw DELA uitvaartzorgplan of uitvaartzorgplan plus.

Kinderen jonger dan 18 jaar:

Een voordeel van een DELA uitvaartzorgplan is dat u voor uw kinderen jonger dan 18 jaar GEEN premie betaalt.

Elk inwonend kind is tot zijn/haar 18 jaar gratis meeverzekerd in uw DELA uitvaartzorgplan. Zodra de kinderen de leeftijd van 18 jaar hebben bereikt kunnen zij een eigen DELA uitvaartzorgplan afsluiten.

Verzorgingsclausule:

Door deze clausule voorkomt u dat er na het overlijden van de eerste volwassen verzekerde op de polis nog een premie betaalt dient te worden. Indien de verzorgingsclausule van toepassing is hoeft er geen premie meer betaalt te worden na het overlijden van de eerste volwassen verzekerde (waarschijnlijk partner) op de polis. Deze clausule verhoogt de totale premie van uw DELA uitvaartzorgplan met 10%. De dekking loopt echter wel levenslang door. Bij een eenmalige premiebetaling is de verzorgingsclausule niet van toepassing.

Geen extra kosten:

Er zijn geen extra kosten of taksen die DELA bovenop de berekende premie aan u doorbelast.